Досрочное назначение пенсии по предложению службы занятости

Досрочное назначение пенсии по предложению службы занятости.

По предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам, в частности уволенным в связи с сокращением численности или штата работников и имеющим независимо от перерывов в трудовой деятельности стаж работы, дающий право выхода на полную пенсию по старости, с их согласия пенсия оформляется досрочно, но не ранее, чем за два года до установленного законодательством Российской Федерации срока выхода на пенсию.

Основными условиями оформления гражданина на досрочную пенсию по старости являются: признание его в установленном порядке безработным и увольнение его в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников.